online rendeles
bevaltohely kereso
AS kartyak
cafeteria2010
Ajanlas

 
 

Cafeteria 

Lehet mindent egyszerre? Igen.
Integrált Cafeteria megoldással, a COFFEIN ONLINE segítségével.

Az Accor Services egyszerű és gyakorlatias javaslatot kínál a vállalati cafeteria rendszer kialakításához!

coffein online

 Az Accor Services folyamatosan törekszik arra, hogy piacvezetőként segítse ügyfeleit a dolgozói
juttatásokkal kapcsolatos kérdésekben. Ennek legújabb eredménye a COFFEIN ONLINE névre hallgató
web alapú cafeteria programunk, melynek segítségével szakmai és gyakorlati útmutatást kaphatnak
a cégen belüli cafeteria rendszer kialakításában.
Kizárólag ügyfeleinknek kifejlesztett
web alapú alkalmazásunk,a COFFEIN ONLINE segítségével saját igényeikre alakíthatják
a benne szereplő juttatási elemeket.

Gondban van, hogy mit adjon jövőre az étkezési utalvány helyett? Hogyan strukturálja át Cafeteria rendszerét? Mi éri meg jobban?

• Ticket Restaurant melegétel utalvány? vagy
• Egészségpénztári hozzájárulás? vagy
• Ticket Web internet utalvány?

Tegye az összes dolgozóját elégedetté!  
• Adja át nekik a választás lehetőségét!
• Használja a COFFEIN ONLINE-t.
• Válassza ki a preferált termékeket, adja meg a havi rendelkezésre álló bruttó keretet és a többit bízza rájuk! Majd ők eldöntik, mit szeretnének!

Építse ki a legpraktikusabb cafeteria rendszert a lehető legegyszerűbben az Accor Services segítségével!

Milyen előnyei vannak a COFFEIN ONLINE Cafeteria Programnak?

A COFFEIN ONLINE cafeteria megoldást az Accor Services kifejezetten ügyfelei igényeit figyelembe véve fejlesztette ki teljesen korszerű megoldásokat felhasználva.

Munkáltatók számára a lehető legpraktikusabb felület, mert

• a rendszer online alapú, annak minden előnyével (azonnali és egyidejű elérés minden felhasználó számára, a változtatások real-time feltöltése és mindenki számára azonnali láthatóvá tétele, gyors és könnyű adminisztráció és ellenőrzés)
• differenciált juttatási csomagok, cafeteria csoportok kialakításának lehetősége
• dolgozói cafeteria elemek szabad választása vagy azok beállításainak szabad kezelése
• folyamatosan adószakértő által jóváhagyott és karbantartott program, ami mindig naprakész a változó jogi szabályozások tekintetében
• riportok, statisztikák lekérése
• dolgozói adatok és egyéb paraméterek nyilvántartásához felületet biztosít
• automatikus e-mailek, határidős figyelmeztetések küldésének beállítása
• dokumentum tárolás és nyilvántartás


Munkavállalók számára a lehető legegyszerűbb felület, mert
• bármikor elérhető online felületen egy felhasználónév és egy jelszó segítségével
• egyszerű és mindenki számára közérthető felületekből áll össze
• itt személyes igények szerint alakítható ki a cafeteria juttatás
• folyamatosan nyomon követhető a cafeteria keret és annak elemei
• a rendszer személyre szabott figyelmeztetéseket küld nyilatkoztatások, dokumentumok aláírása vagy egyéb határidők esedékességéről és változások létrejöttekor


Milyen alapelvek szerint lett kialakítva a COFFEIN ONLINE?

Költséghatékonyság. A cafeteria rendszer elsősorban olyan juttatási elemeket tartalmaz, amelyek mind a munkavállaló, mind a munkáltató számára kedvezőek, gyakorta előfordulnak és egyszerű a felhasználásuk. Adómentesek vagy adó- és járulékkötelesek ugyan, de a bérbeni juttatásnál kedvezőbb feltételekkel adóznak az adott évre vonatkozó törvényi szabályozás szerint. Ezen felül azonban a természetbeni juttatások pénzbeli megváltása is rendelkezésre áll, mely a legmagasabb adó-és járulékterhet viselve összevont jövedelemként (bérként) adózik.

Korszerűség. A web alapú felület lehetővé teszi, hogy a változásokról minden felhasználó és adminisztrátor azonos időben értesüljön. Egyidejűleg több felhasználó is feltöltheti a rendszerben az adatait, cafeteria elemeit és erről a HR adminisztrátor azonnal értesül és mindezt egyetlen felületen összesíteni tudja. Riportokat, statisztikákat kérhet le a rendszerből és automatikus figyelmeztető e-maileket tud küldeni a felhasználóknak.

Rugalmasság. A munkavállaló saját élethelyzetének, életkörülményeinek és szükségleteinek megfelelően szabadon választhat a felkínált lehetőségek közül a megadott keretek között. Egy érthető és egyszerűen kezelhető felületen tudja kitölteni cafeteria igényeit, amit bármikor ellenőrizhet vagy ha arra módja van,  megváltoztathat.

Tudatos választás. A munkavállaló a költségvonzatok ismeretében választ a felkínált juttatások közül. Az adminisztrátor pedig testre szabhatja a választás kereteit. Cafeteria csoportokat képezhet illetve differenciálhat.

Periodicitás. A választásra jogosult munkavállalók minden évben meghatározott időközönként választhatnak. A nyilatkozatokról és minden változásról figyelmeztető üzeneteket kapnak.


A COFFEIN ONLINE Cafeteria program használatával kapcsolatban

A program megvásárlása után szakértő kollégánk felkeresi Önt és segít a rendszer beállításában és a személyes igények kialakításában, hogy Ön minél kevesebb idő ráfordítással hozzájuthasson egy minél egyszerűbben kezelhető programhoz.
A programot a folyamatos szakmai és műszaki támogatással bocsátjuk ügyfeleink rendelkezésére.

Mit tartalmaz a COFFEIN ONLINE Cafeteria csomag?

• Egy web alapú program, amely a cafeteria-rendszer kiépítéséhez és működtetéséhez nyújt adminisztrációs támogatást.
• A program kezelését segítő Használati Útmutatót is megküldjük.
• Cafeteria szabályzat sablont valamint  kommunikációs segédletet is ügyfeleink rendelkezésére bocsátunk.
• Folyamatos, szerződésben rögzített karbantartást vállalunk a programra.


Hogyan juthatok hozzá a COFFEIN ONLINE programhoz?

Kérjük, keresse fel szakértő kollégánkat e-mailben vagy telefonon, illetve érdeklődjön kereskedőinktől!

Elérhetőségek:

Kozitz András
Coffein Online szakértő és értékesítő
E-mail:
andras.kozitz@accorservices.com

A Cafeteria rendszerek újragondolása
Tippek és tanácsok 2010-ben

Előadó: Fata László, cafeteria szakértő


A 2009. október 28-án a Personal Hungary-n elhangzott előadás anyaga letölthető itt.

 

Cafeteria kutatás 2009

Ügyfeleink körében végzett kutatásunkban a vállalati cafeteria rendszerek bevezetését illetve a bevezetés hajlandóságát, kiépítését és a kiépítés módszereit valamint működését és az azzal kapcsolatos elégedettséget vizsgáltuk 2009-ban az elmúlt évre visszatekintve. A kutatás eredményei nem reprezentatívak, az Accor Services belső használatára készültek, mindazonáltal adnak egy képet a magyarországi vállalatok cafeteriához való viszonyáról. 
A kutatás letölthető itt (1.rész)
A kutatás letölthető itt (2.rész)

Cafeteria kutatás 2010

Ügyfeleink körében végzett kutatásunkat megismételtük 2010 januárjában is. Így tendenciájában is vizsgálni tudjuk a 2009-ben elvégzett kutatás eredményeit.

A kutatás hamarosan letölthető itt.

A kérdőíveinket kitöltők között ajándékutalványt sorsolunk ki. Nyerteseink: Monostori-Szűcs Anita, Németh Réka, Sógorkáné Szabó Regina, Nagy Lászlóné, Galbácsné Varjasi Berta, Hotter Gyuláné, Orbánné Szilágyi Éva, Filinger Gábor, Hornyik Anna, Perei Judit)

 

Az elektronikus igénylőlap kitöltéséhez kérjük, kattintson ide.



 
 

miert valassza utalvanyainkat
coffein online
calculator
letoltheto dokumentumok
wellness egeszsegpenztar
torvenyi szabalyozas